atGP転職は障害者転職に強い理由とは|精神障害に特化した支援内容と就職サポートの実態

atGP転職は障害者転職に強い理由とは|精神障害に特化した支援内容と就職サポートの実態について

atGP転職は、**精神障害や発達障害のある方に特化した転職支援サービス**として高い評価を得ています。

障害特性を深く理解したキャリアアドバイザーによるマンツーマン支援や、障害に理解のある企業との強いネットワークが特徴です。

求人紹介から就職後の定着支援まで一貫したサポート体制が整っており、安心して長く働ける職場探しをサポートします。

ここでは、atGP転職が障害者転職に強い理由とその具体的な支援内容について詳しくご紹介します。

 

 

精神や発達の特性がある人に寄り添う転職支援が受けられる

精神障害や発達障害のある方にとって、自分の特性に合った職場探しは大きな課題となることがあります。

**atGP転職は、そうした方々の特性や希望をしっかり理解したうえで寄り添った支援を行っているのが特徴**です。

専門のキャリアアドバイザーが一人ひとりの状況に応じたアドバイスと求人紹介を行い、安心して働ける環境づくりをサポート。

ここでは、atGP転職ならではの寄り添い型支援の内容について詳しくご紹介します。

atGP転職は精神障害に特化した就労支援サービス

atGP転職は、**精神障害や発達障害のある方に特化した就労支援サービス**として、多くの方から支持を得ています。

うつ病や双極性障害、適応障害、不安障害など、精神面での特性を持つ方が安心して就職活動を進められるよう、専門のキャリアアドバイザーがきめ細かくサポート。

障害への理解がある企業とのマッチングや、職場定着に向けたフォロー体制も充実しており、長く働ける職場探しを力強く後押ししてくれます。

うつや双極性障害などを抱える人に向けた手厚い就活サポートが特徴

atGP転職では、**うつ病や双極性障害など精神疾患を抱える方に向けた手厚い就職活動サポート**を行っています。

症状の波や体調の変化を考慮しながら、無理のないペースで就職活動を進められるのが特徴です。

専任のキャリアアドバイザーが障害特性や希望に寄り添い、求人紹介から面接対策、就職後のフォローまで一貫してサポート。

自分のペースで安心して働きたい方にとって心強いサービスとなっています。

 

 

atGP転職が障害者転職に強いといわれる理由

atGP転職は、障害者転職支援の分野で**高い専門性と豊富な実績**を誇るサービスです。

障害特性に対する理解が深いキャリアアドバイザーが在籍し、マンツーマンで手厚いサポートを提供していることが強みです。

また、障害者雇用に積極的な企業とのネットワークも豊富で、ミスマッチのない求人紹介が可能。

さらに、就職後の定着支援まで一貫したサポートが整っており、安心して長期的なキャリア形成を目指せる点が高く評価されています。

障害への理解がある担当者がマンツーマンで支援してくれる

atGP転職では、**障害特性に理解のある専任キャリアアドバイザー**がマンツーマンでサポートを行います。

精神障害や発達障害など、一人ひとり異なる状況や課題を丁寧に把握し、その方に合った就職活動の進め方を一緒に考えてくれるのが特徴です。

求人選びから応募書類の作成、面接対策まで、きめ細かな支援が受けられるため、不安を抱えがちな転職活動も安心して進めることができます。

信頼関係を築きながら進められる点が大きな魅力です。

経験豊富なアドバイザーが特性に合った仕事探しをサポート

atGP転職では、**障害者支援に豊富な経験を持つアドバイザー**が、利用者一人ひとりの特性や希望を理解したうえで仕事探しをサポートします。

障害の内容や生活スタイルに合わせた働き方や職場環境を考慮し、無理のない就職活動を提案してくれるのが特徴です。

アドバイザー自身が企業との交渉も行うため、安心して働ける職場選びが可能。

自分に合った環境で長く働きたい方に心強いサポートが受けられます。

求人企業は障害者雇用の経験が豊富な企業が中心

atGP転職で紹介される求人は、**障害者雇用の実績が豊富な企業**が中心です。

障害特性への理解があり、配慮事項やサポート体制が整った職場が多いため、安心して働きやすいのが大きなメリットです。

求人紹介の際には、事前に職場環境や配慮事項などの情報も詳しく共有されるため、自分に合った職場選びがしやすくなります。

企業とのマッチング精度が高く、長期的な就業を目指す方にぴったりのサービスです。

配慮事項や職場環境も事前に確認したうえで紹介される

atGP転職では、**求人を紹介する前に企業側としっかり連携し、配慮事項や職場環境を事前に確認**しています。

そのため、利用者が働き始めてから「想像と違った」というミスマッチが起こりにくいのが大きな安心ポイントです。

面談時に希望する配慮内容や働き方について詳しく相談でき、必要に応じてアドバイザーが企業側に伝えてくれます。

自分の特性に合った職場で、長く安心して働ける環境を整えるサポートが受けられます。

定着支援があるから就職後も安心して働き続けられる

atGP転職では、**就職が決まった後も定着支援が受けられる**ため、安心して働き続けられる環境が整っています。

入社後に不安や困りごとが出た場合でも、専任アドバイザーが相談に乗り、必要に応じて企業との間に入って調整してくれます。

定期的なフォロー面談や連絡があるため、職場に慣れるまでの期間も安心。

長期的に安定して働きたい方にとって、心強いサポート体制が大きな魅力となっています。

入社後もフォローがあり 長く働けるようサポートが続く

atGP転職では、**入社後もフォローが続くため、長く安心して働ける環境**が整っています。

就職がゴールではなく、定着して無理なく働き続けることを重視したサポート体制が特徴です。

定期的な面談やLINE・電話などで気軽に相談でき、困ったことがあれば早めに解決に向けた支援を受けられます。

企業との調整もアドバイザーが行ってくれるため、一人で抱え込まずに働き続けることが可能です。

 

 

atGP転職を通じた障害者の就職成功の声

atGP転職を活用して実際に就職を成功させた方からは、**「安心して働ける職場が見つかった」「手厚いサポートのおかげで自信が持てた」**といった喜びの声が多く寄せられています。

精神障害や発達障害などの特性に合わせた支援が受けられるため、不安を抱えていた方でも自分に合った職場と出会い、長く安定して働いているケースが多数あります。

ここでは、そんな利用者のリアルな成功体験をご紹介します。

働きたくてもどう探していいか分からなかった私でも就職できた

働きたい気持ちはあっても、**どんな仕事が向いているのか、どこに相談すればよいのか分からず悩んでいた方**が、atGP転職のサポートを通じて就職を実現しています。

アドバイザーとの面談で自身の特性や希望を整理し、職場見学や面接対策を重ねることで、自信を持って就職活動に臨めたという声も多数。

初めての転職活動でも、手厚いサポートがあることで安心して一歩を踏み出せたという成功体験が多く寄せられています。

面接対策や職場見学の機会があり 安心して選べた

atGP転職では、**面接対策や職場見学といった実践的なサポート**が充実しています。

模擬面接では、質問への答え方や話し方のポイントを丁寧に指導してもらえるため、自信を持って本番に臨めます。

また、職場見学の機会が用意されていることで、実際の職場環境や雰囲気を事前に確認でき、自分に合った職場かどうかをしっかり判断できます。

こうした取り組みにより、納得感のある就職が実現できる点が大きな魅力です。

転職後に不安を感じてもすぐに相談できる安心感がある

atGP転職では、**転職後のフォロー体制が充実**しているため、働き始めた後に不安や困りごとが出ても、すぐにアドバイザーに相談できる環境が整っています。

体調や職場の人間関係など、ちょっとした不安も気軽に話せるので、孤立感を感じにくいのが大きなメリットです。

アドバイザーが状況に応じて企業側との調整も行ってくれるため、安心して長く働き続けることが可能です。

就職後のサポートが手厚いのは、atGP転職ならではの強みです。

定着支援のスタッフがLINEや電話で対応してくれた

atGP転職では、**定着支援の一環として、LINEや電話を活用した柔軟なサポート**が行われています。

ちょっとした悩みや不安でも、気軽にスタッフに相談できる環境が整っているため、働きながら安心感を持つことができます。

わざわざ来社する必要がなく、忙しい時や体調が優れない時でもサポートを受けられるのが大きなメリットです。

こうした日常的なフォローが、長期的な職場定着と安心感につながっています。

 

 

働きずらさを抱える人に向いているサービスの選び方

働きずらさを感じている方にとって、**自分に合った転職支援サービスを選ぶことはとても大切**です。

障害や特性に応じたサポート体制が整っているか、求人の質やアフターフォローが充実しているかを見極めることが、安心して働ける職場探しのカギとなります。

ここでは、発達障害や精神障害などの特性を持つ方がサービス選びでチェックすべきポイントを分かりやすく解説します。

ぜひ参考にして、自分に合った支援を見つけてください。

障害内容に合わせた専門性のある支援が受けられるかがポイント

転職支援サービスを選ぶ際は、**自分の障害内容や特性に合わせた専門的なサポートが受けられるか**を確認することが重要です。

発達障害や精神障害など、それぞれに必要な支援や配慮は異なります。

専門知識を持つアドバイザーが在籍しているか、障害特性に理解のある企業とのネットワークがあるかをチェックしましょう。

自分に合った支援を受けられるサービスを選ぶことで、より安心して長く働ける職場と出会うことができます。

発達障害や精神障害に特化したプログラムの有無を確認

転職支援サービスを選ぶ際は、**発達障害や精神障害に特化したプログラムが用意されているかどうか**を確認することが大切です。

専門プログラムがあるサービスでは、特性に配慮した面接対策や職場選びのアドバイスが受けられるほか、自己理解やストレスマネジメントなどのスキルアップ講座も充実しています。

こうしたプログラムを活用することで、自分らしく働ける環境づくりに大きく役立ちます。

選ぶ際の重要なチェックポイントです。

 

 

働きずらさを感じている人におすすめの転職サービス

働きずらさを感じている方は、自分に合った職場探しや就職活動に不安を抱えているケースが少なくありません。

そんな時は、**障害や特性に理解のある転職支援サービスを活用するのがおすすめ**です。

専門のアドバイザーによるサポートや、障害者雇用に積極的な企業とのマッチングにより、安心して働ける環境を見つけやすくなります。

ここでは、働きずらさを感じている方に向けておすすめの転職支援サービスをご紹介します。

ぜひ参考にしてください。

dodaチャレンジ/専門エージェントが在籍、非公開求人も豊富

dodaチャレンジは、**障害者雇用に特化した転職支援サービス**として、多くの実績を誇ります。

精神障害・発達障害・身体障害など、さまざまな障害に対応した専門エージェントが在籍しており、一人ひとりに寄り添った支援が受けられます。

さらに、一般には公開されていない**非公開求人**も多数取り扱っているため、希望や特性に合った質の高い求人と出会えるチャンスが広がります。

安心して活用できるおすすめのサービスです。

関連ページ:dodaチャレンジの口コミは?障害者雇用の特徴・メリット・デメリット

 

 

LITALICOワークス/全国130拠点以上、再就職の安心感が魅力

LITALICOワークスは、**全国に130拠点以上を展開している大手の就労移行支援サービス**です。

地域に根ざした手厚いサポートが受けられるため、地元で働きたい方や通いやすさを重視する方におすすめです。

発達障害や精神障害を含む多様な障害に対応しており、生活リズムの安定から職業訓練、就職活動まで一貫した支援が魅力。

再就職に不安がある方でも安心して利用できる、信頼性の高いサービスです。

関連ページ:LITALICOワークスの口コミと評判|利用者が語るリアルな声と就職支援の実力

 

 

ランスタッド/世界最大級の人材会社。障害者採用支援も対応

ランスタッドは、**世界最大級の総合人材サービス企業**として、幅広い業種・職種の求人を取り扱っています。

障害者採用支援にも積極的に取り組んでおり、専任のコンサルタントが障害特性や希望に合わせた就職支援を提供しています。

大手企業やグローバル企業とのネットワークを活かし、**障害に理解のある職場**を見つけやすいのが大きな魅力です。

経験豊富なサポート体制により、安心して転職活動を進められます。

関連ページ:「ランスタッド 口コミ」

ランスタッドのアフィリリンク

atGPジョブトレ/IT系や大手企業の障害者求人が豊富

atGPジョブトレは、**障害者のための専門職業訓練と就職支援に特化したサービス**です。

IT系や事務職、大手企業の求人が豊富にそろっており、スキルを活かしてキャリアアップを目指したい方にぴったりです。

プログラミングやPCスキルなど、実践的な訓練が受けられるのも大きな魅力。

障害特性に配慮した就職支援と、職場定着をサポートするフォロー体制が整っているため、安心して長期的なキャリア形成を目指せます。

関連ページ:atGPジョブトレの口コミ・評判まとめ|就職成功者・利用者の本音レビュー

 

 

ミラトレ/就職後も手厚くサポート。パーソルグループ運営

ミラトレは、**大手人材サービス企業・パーソルグループが運営する就労移行支援サービス**です。

就職前のスキル習得や職業訓練に加えて、**就職後の定着支援が非常に手厚い**点が大きな魅力です。

企業との連携を活かし、職場環境の整備やフォローアップ面談を継続的に実施。

障害特性に配慮したきめ細かなサポートにより、長く安定して働きたい方に安心の環境が整っています。

就職後のサポートまで重視する方におすすめのサービスです。

関連ページ:ミラトレの口コミ・評判は本当?通所経験者の声から見えるリアルな実態

 

 

atGP転職についてよくある質問

atGP転職を実際に利用した人の口コミや評判について教えてください

atGP転職を利用した方からは、**「親身なサポートで安心して就職活動が進められた」「障害に理解のある企業と出会えた」**といったポジティブな口コミが多く寄せられています。

一方で「求人がやや限られている」「希望に合う仕事が見つかるまでに時間がかかった」という声もあります。

全体的に**精神障害や発達障害に特化した手厚い支援に高い評価**が集まっており、利用者満足度の高いサービスとして注目されています。

関連ページ:atGP転職の口コミは本当?評判や体験談からわかるサポート内容と実績を紹介

atGP転職サービスは障害者転職に特化した求人サイトですか?

はい、**atGP転職は障害者転職に特化した求人サイト**です。

特に精神障害や発達障害を抱える方への支援に強みがあり、**障害に理解のある企業の求人が豊富**にそろっています。

求人紹介だけでなく、専任のキャリアアドバイザーによる**面談・応募書類の添削・面接対策・就職後の定着支援まで一貫したサポート**が受けられるのが大きな特徴です。

安心して働ける職場を見つけたい方にとって、非常に心強いサービスといえます。

関連ページ:atGP転職は障害者転職に強い理由とは|精神障害に特化した支援内容と就職サポートの実態

atGP転職のサポート内容について詳しく紹介して

atGP転職では、**登録から就職後の定着まで一貫したサポート**が受けられます。

まず、専任のキャリアアドバイザーが面談を行い、希望や障害特性に合わせた求人紹介を実施。

**履歴書・職務経歴書の添削や面接対策**も丁寧に行ってくれるため、自信を持って選考に臨めます。

さらに、就職後も**定着支援として定期的なフォロー面談や企業との調整**が行われ、安心して長く働ける環境づくりをサポートしてくれるのが大きな特徴です。

関連ページ:atGP転職のサポート内容とは|障害のある方を支えるキャリア支援の実態と強み

atGP転職の利用料金について詳しく教えてください

atGP転職は、**求職者が無料で利用できる転職支援サービス**です。

**登録料や月額費用、成功報酬などの手数料は一切かかりません**。

サービスの運営費は求人企業側からの報酬によってまかなわれているため、求職者は費用を気にせず安心して利用できます。

キャリア相談、求人紹介、書類添削、面接対策、就職後の定着支援まで**すべてのサポートが無料**で受けられるため、経済的な負担なく転職活動に集中できるのが大きなメリットです。

関連ページ:atGP転職の利用料金は無料?手数料や費用体系をわかりやすく解説

atGP転職の就職率や実績について詳しく教えてください

atGP転職は、**精神障害や発達障害を抱える方の就職支援において豊富な実績**を誇るサービスです。

公式に公開されているデータによると、**高い就職決定率と職場定着率**を維持しており、多くの方が安心して働ける職場への就職を実現しています。

障害特性に合った求人紹介や定着支援が評価されており、利用者からの満足度も高いのが特徴です。

初めての就職や転職活動に不安がある方でも、安心して利用できる実績のあるサービスです。

関連ページ:atGP転職の就職率と実績とは|精神障害に特化した支援サービスの成果と信頼性

atGP転職とはどのようなサービスですか?特徴について詳しく教えてください

atGP転職は、**精神障害や発達障害を抱える方の就職支援において豊富な実績**を誇るサービスです。

公式に公開されているデータによると、**高い就職決定率と職場定着率**を維持しており、多くの方が安心して働ける職場への就職を実現しています。

障害特性に合った求人紹介や定着支援が評価されており、利用者からの満足度も高いのが特徴です。

初めての就職や転職活動に不安がある方でも、安心して利用できる実績のあるサービスです。

障がい者手帳を持っていないのですが、atGP転職のサービスは利用できますか?

atGP転職は、**障害者雇用に特化した転職支援サービス**です。

特に精神障害や発達障害のある方への支援に強みがあり、**障害に理解のある企業とのマッチングや、専任アドバイザーによる手厚いサポート**が特徴です。

求人紹介から応募書類の添削、面接対策、就職後の定着支援まで、一貫したサポートを提供しています。

利用料は無料で、**安心して長く働ける職場探しを全面的にバックアップ**してくれる心強いサービスです。

atGP転職に登録できない障害はありますか?

atGP転職は、**精神障害・発達障害・身体障害・内部障害など幅広い障害に対応**しています。

ただし、常時医療的ケアが必要な方や、現時点で就労が困難な状況にある方は、サポートの対象外となる場合があります。

登録の可否は個別の状況によって判断されるため、**まずはキャリアアドバイザーとの相談を通じて、自分の状況に合った支援が受けられるか確認**することをおすすめします。

柔軟な対応が期待できる点も安心材料です。

atGP転職の退会(登録解除)方法について教えてください

atGP転職の退会(登録解除)は、**電話やメールで簡単に手続き**が可能です。

担当のキャリアアドバイザーまたはサポート窓口に「退会したい」という意思を伝えるだけでスムーズに対応してもらえます。

特別な書類や手続きは不要で、退会後は希望に応じて**登録していた個人情報の削除**も依頼できます。

状況の変化や他サービスの利用を考えている場合でも、安心して柔軟に対応してもらえるのが特徴です。

atGP転職のキャリアカウンセリングはどこで受けられますか?

atGP転職のキャリアカウンセリングは、**オンライン(Zoomなど)または対面**で受けることができます。

**遠方に住んでいる方や通院・在宅療養中の方でも、自宅からオンライン面談を受けられる**ため、安心して相談が可能です。

また、首都圏を中心とした一部の地域では、atGPのオフィスに来社して対面でのカウンセリングも実施しています。

状況や希望に合わせて柔軟に対応してもらえるので、自分に合った方法で利用してみてください。

atGP転職の登録には年齢制限がありますか?

atGP転職の登録には**明確な年齢制限は設けられていません**が、求人の対象年齢や企業側の採用方針によって、実質的に**18歳以上65歳未満程度**が中心となっています。

就労意欲があり、一般企業での就労が可能な方であれば、幅広い年齢層の方が利用できます。

年齢による不安がある場合も、まずはキャリアアドバイザーに相談してみることで、自分に合った求人やサポートの提案を受けられるケースが多いです。

離職中ですがatGP転職のサービスを利用できますか?

はい、**離職中の方でもatGP転職のサービスは問題なく利用できます**。

むしろ、**転職活動に集中できるタイミング**として離職中の登録者は多く、キャリアアドバイザーが状況に応じたサポートを行ってくれます。

ブランクがある場合や離職理由が気になる場合も、**書類作成や面接での伝え方まで丁寧にアドバイス**してもらえるので安心です。

新しいスタートに向けて、不安なく利用できるサービスとしておすすめです。

学生ですがatGP転職のサービスを利用できますか?

はい、**学生の方でもatGP転職のサービスを利用できるケースがあります**。

特に**卒業予定の学生や既に卒業見込みで就職を目指している方**は対象となることが多いです。

ただし、在学中で学業を優先している段階の場合は、サービスの利用可否や提供内容が状況によって異なるため、まずはキャリアアドバイザーに相談することをおすすめします。

**早めに相談を開始することで、就職活動の準備がスムーズに進められる**メリットがあります。

参照:よくある質問(公式サイト)

 

 

【まとめ】atGP転職の障害者転職支援は希望を叶えたい人の味方

atGP転職は、精神障害や発達障害などの特性を持つ方が**安心して自分に合った職場を見つけられる転職支援サービス**です。

経験豊富なキャリアアドバイザーのサポートにより、就職活動の不安を軽減し、長く働ける環境づくりをしっかりと後押ししてくれます。

まずは無料登録から始めて、自分に合った支援内容や求人をチェックしてみてください。

あなたの希望を叶える転職活動の第一歩として、ぜひ活用してみましょう。