atGP転職の利用料金は無料？手数料や費用体系をわかりやすく解説

atGP転職の利用料金は無料？手数料や費用体系をわかりやすく解説します

「atGP転職は無料で利用できるって本当？」「あとから手数料が発生したりしないの？」と気になる方も多いはずです。

この記事では、atGP転職の利用料金や費用体系について、初めての方にもわかりやすく解説します。

登録料はもちろん、書類添削や面接対策、就職後の定着支援まですべて無料で受けられる理由や仕組みを詳しく紹介。

安心してサービスを活用できるポイントを押さえて、納得して利用をスタートしましょう。

atGP転職の利用料金は完全無料

atGP転職の利用料金は完全無料です。

登録料や月額費用、内定後の手数料などは一切発生せず、すべてのサービスを無料で利用できます。

キャリア面談、求人紹介、書類添削、面接対策、職場定着支援に至るまで、充実したサポートを費用の心配なく受けられるのが大きな魅力です。

転職活動のスタート時は費用面の不安がつきものですが、atGP転職なら安心して第一歩を踏み出せます。

まずは気軽に登録してみましょう。

求職者は料金を一切支払う必要がない

atGP転職のサービスは、求職者側に料金の負担が一切ありません。

登録から求人紹介、履歴書や職務経歴書の添削、面接対策、就職後の定着支援に至るまで、すべてのサポートを無料で受けられます。

費用面での心配なく、納得のいく転職活動を進められるのが大きなメリットです。

転職活動を始めたいけれどコストが気になるという方も、安心して利用を検討していただけます。

まずは気軽にサービス内容を確認してみましょう。

登録から内定後のサポートまで費用はすべて無料

atGP転職では、登録から内定獲得後の定着支援まで、すべて無料でサポートを受けられます。

利用者は一切料金を支払う必要がなく、キャリア面談、求人紹介、応募書類の添削、面接対策、就職後の職場定着支援など、充実したサービスが費用負担ゼロで提供されています。

これにより、金銭的な不安を抱えることなく、自分に合った職場探しと安心した就業スタートを目指せます。

初めての方も安心して利用できる環境が整っています。

企業側からの紹介手数料で運営されている

atGP転職は、企業側からの紹介手数料によって運営されているサービスです。

求職者がサービスを利用する際に費用を支払う必要はなく、採用が成立した場合に企業が一定の手数料を支払う仕組みです。

このビジネスモデルにより、求職者は登録から内定、就職後のサポートまで無料で利用できます。

費用負担の心配なく、安心して質の高い転職支援を受けられるのがatGP転職の大きな魅力です。

安心して活用してみてください。

採用が成立した場合に企業側が費用を負担するビジネスモデル

atGP転職は、採用が成立した際に企業側が紹介手数料を支払うビジネスモデルで運営されています。

そのため、求職者は登録から求人紹介、書類添削、面接対策、定着支援まで一切費用を負担する必要はありません。

この仕組みにより、求職者は安心して転職活動に集中でき、企業側は障害者雇用に適した人材と出会う機会を得られます。

両者にとってメリットのある仕組みのため、はじめての方でも安心してサービスを利用できます。

有料サービスやオプションの有無

atGP転職では、有料サービスやオプションは一切ありません。

登録からキャリア面談、求人紹介、書類添削、面接対策、就職後の定着支援まで、すべて無料で利用可能です。

途中で追加料金が発生したり、有料オプションへの勧誘を受ける心配もないため、安心してサービスを利用できます。

転職活動において費用面の負担が気になる方にもおすすめできる、明瞭で利用しやすいサービス設計となっています。

atGP転職では有料オプションは一切なし

atGP転職では、有料オプションは一切用意されていません。

キャリア面談、求人紹介、履歴書や職務経歴書の添削、面接対策、職場定着支援といった全てのサービスが無料で受けられます。

途中で追加費用を求められる心配がなく、すべての利用者が公平に支援を受けられるのが大きな安心ポイントです。

費用面でのハードルがないため、転職活動を始めやすく、自分に合った職場探しに集中できます。

安心してご利用ください。

書類添削や面接練習も無料で対応

atGP転職では、履歴書や職務経歴書の添削、面接練習などのサポートもすべて無料で提供しています。

専門のキャリアアドバイザーが応募書類の内容を一つひとつ丁寧にチェックし、あなたの強みや魅力がしっかり伝わるようにアドバイスします。

また、面接練習では質問への答え方や配慮事項の伝え方まで実践的にサポート。

費用の心配なく、しっかりと準備を整えて自信を持って本番に臨めるのが大きなメリットです。

atGP転職の費用比較他社サービスとの違い

atGP転職は、他社の障害者向け転職支援サービスと比較しても費用面で非常に優れた選択肢です。

登録料はもちろん、書類添削や面接対策、求人紹介、職場定着支援まですべて無料で提供されています。

他社でも多くのサービスが無料対応ですが、地域によっては有料オプションが設定されているケースも見受けられます。

その点、atGP転職は全国どこでも一律無料で利用でき、追加費用の心配なく安心して活用できるのが大きな魅力です。

サービス名	登録料	書類添削・面接対策	求人紹介	定着支援	有料オプション
atGP転職	無料	無料	無料	無料	なし
LITALICOワークス	無料	無料	無料	一部無料	一部地域に有料講座あり
Cocorport（ココルポート）	無料	無料	無料	無料	なし
キズキビジネスカレッジ	無料	無料	無料	卒業後支援あり	なし
ミラトレ	無料	無料	無料	無料	なし

無料でここまで対応｜atGP転職のサポート内容

atGP転職では、ここまで手厚いサポートをすべて無料で受けられるのが大きな魅力です。

キャリア面談による障害特性や希望のヒアリングから、履歴書・職務経歴書の添削、面接練習、企業への配慮事項の伝達、さらに就職後の定着支援まで、転職活動のすべての段階をしっかりサポートします。

費用を気にせず安心して利用できるため、初めて転職支援サービスを利用する方にもおすすめです。

ぜひ積極的に活用してみてください。

障害特性のヒアリングと求人選定

atGP転職では、まず障害特性やこれまでの職歴、希望する働き方について丁寧なヒアリングを行います。

一人ひとりの状況や強み、配慮が必要な点をしっかり把握したうえで、最適な求人を選定し提案してくれます。

障害に理解のある企業とのマッチングを重視しているため、自分に合った職場で安心して働ける可能性が高まります。

就職後のミスマッチを防ぎ、長く続けられる職場探しを全力でサポートしてくれるのが特長です。

履歴書・職務経歴書の添削サポート

atGP転職では、履歴書や職務経歴書の添削サポートも無料で受けられます。

専任のキャリアアドバイザーが、一人ひとりの障害特性や職歴、希望する職種に合わせて、応募書類の内容を丁寧にチェックします。

強みや適性がしっかりと伝わる表現や、配慮事項の適切な記載方法など、実践的なアドバイスを受けられるため、自信を持って応募が可能になります。

はじめての方でも安心して準備が整えられる心強いサービスです。

面接練習と企業への配慮事項伝達

atGP転職では、面接練習や企業への配慮事項の伝達も無料でサポートしています。

キャリアアドバイザーが想定質問への答え方や、障害特性・配慮事項の伝え方などを一緒に練習するため、本番でも安心して対応できます。

また、事前に企業側へ配慮事項を正確に共有し、必要なサポート環境が整うよう調整してくれます。

自分一人では伝えにくいことも専門スタッフが間に入ることで、働きやすい職場づくりにつながります。

就職後の定着支援フォロー

atGP転職では、就職後の定着支援フォローも充実しています。

入社後に起こりがちな不安や職場での悩みについて、専任のキャリアアドバイザーが継続的にサポートしてくれます。

定期的な面談や職場との調整を通じて、安心して長く働ける環境づくりを支援。

万が一トラブルが発生した場合も、早期に対応できる体制が整っているため、はじめての職場でも安心です。

長期的なキャリア形成を目指す方にぴったりの支援です。

atGP転職を利用するうえでの注意点

atGP転職は非常に充実したサポートを提供していますが、利用にあたってはいくつかの注意点もあります。

まず、主に精神障害や発達障害のある方が対象であり、身体障害や知的障害の方には対応が難しいケースもあります。

また、求人は都市部に集中している傾向があり、地方在住の方は選択肢が限られる可能性があります。

自身の状況に合ったサポートが受けられるか、事前にキャリアアドバイザーへ相談することをおすすめします。

支援対象は主に精神・発達障害のある方

atGP転職の主な支援対象は精神障害や発達障害のある方です。

うつ病、双極性障害、不安障害、ASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如・多動症）など、さまざまな特性に配慮した転職支援を行っています。

障害特性に応じた求人提案やサポート体制が整っているため、安心して働ける環境づくりが可能です。

一方で、身体障害や知的障害の方には対応が難しい場合もあるため、利用前に自分の状況を相談することをおすすめします。

身体障害や知的障害には対応していないケースがある

atGP転職は精神障害や発達障害に特化した支援サービスであるため、身体障害や知的障害の方には対応していないケースがあります。

利用可能かどうかは障害の種類や状態、希望する就業条件によって異なるため、事前にキャリアアドバイザーへ相談することをおすすめします。

他の支援サービスとの併用も視野に入れ、自分に合ったサポートを選択することで、より安心して就職活動に取り組むことができます。

都市部に求人が集中している傾向

atGP転職では都市部に求人が集中している傾向があります。

特に東京都や大阪府、愛知県などの大都市圏では求人の選択肢が豊富ですが、地方エリアでは求人が限られる場合もあります。

そのため、地方在住の方は事前に取り扱い求人の状況を確認したうえで、利用を検討するのがおすすめです。

都市部への転居を視野に入れる方や、リモートワーク可能な求人を希望する方にも柔軟な対応が可能なので、ぜひ一度相談してみてください。

地方在住者は求人が限られる可能性がある

atGP転職の取り扱い求人は首都圏や大都市圏に多く集まっているため、地方在住の方は希望に合う求人が限られる可能性があります。

ただし、リモートワーク対応の求人や、地方でも積極採用を行っている企業も一部取り扱っています。

地方からの利用も可能ですが、希望条件や働き方について早めにキャリアアドバイザーへ相談することで、より自分に合った選択肢を見つけやすくなります。

まずは気軽に相談してみることをおすすめします。

精神や発達の特性がある人におすすめの転職支援サービス

精神障害や発達障害のある方には、障害特性に理解のある転職支援サービスの利用がおすすめです。

dodaチャレンジやLITALICOワークス、ランスタッド、atGPジョブトレ、ミラトレなど、それぞれ特色のある支援を提供しており、スキルアップから職場定着まで幅広くサポートしています。

自分に合ったサービスを選ぶことで、安心して働ける職場探しが進めやすくなります。

複数のサービスを比較検討し、自分に最適な選択をしていきましょう。

dodaチャレンジ/専門エージェントが在籍、非公開求人も豊富

dodaチャレンジは、障害者雇用に特化した転職支援サービスで、専門知識を持つエージェントが在籍しています。

障害特性や希望に合わせたきめ細やかなサポートを受けられるのが特長です。

また、一般公開されていない非公開求人も豊富に取り扱っており、より幅広い選択肢の中から自分に合った職場を見つけやすい環境が整っています。

大手企業の求人も多く取り扱っているため、キャリアアップを目指したい方にもおすすめです。

LITALICOワークス/全国130拠点以上、再就職の安心感が魅力

LITALICOワークスは、全国130拠点以上のネットワークを持つ就労移行支援サービスです。

障害のある方一人ひとりに合わせたサポート体制が整っており、再就職に向けた安心感が大きな魅力です。

就労準備から実践的なスキル習得、職場定着までトータルにサポート。

全国に拠点があるため、地方在住の方でも利用しやすい環境が整っています。

長く安定して働きたい方に特におすすめのサービスです。

ランスタッド/世界最大級の人材会社。障害者採用支援も対応

ランスタッドは、世界最大級の総合人材サービス会社であり、障害者採用支援にも積極的に対応しています。

グローバルなネットワークと豊富な求人案件を活かし、多様な業界・職種への就職チャンスが広がります。

専任のコンサルタントが障害特性や希望条件をしっかり把握した上で、安心して働ける職場探しを丁寧にサポートしてくれるのが魅力です。

大手企業や外資系企業への就職を目指す方にもおすすめのサービスです。

関連ページ：「ランスタッド　口コミ」

ランスタッドのアフィリリンク

atGPジョブトレ/IT系や大手企業の障害者求人が豊富

atGPジョブトレは、IT系や大手企業の障害者求人が豊富に揃っている就労移行支援サービスです。

プログラミングや事務スキル、ビジネスマナーなど、実務に直結するスキルを身につけながら、希望に合った求人への就職を目指せます。

障害特性に配慮した職場選びや就職後のフォローも手厚く、安心して長期的なキャリア形成をサポート。

IT系や大手企業へのチャレンジを考えている方に特におすすめのサービスです。

ミラトレ/就職後も手厚くサポート。パーソルグループ運営

ミラトレは、人材業界大手のパーソルグループが運営する就労移行支援サービスです。

特徴は、就職後の定着支援が非常に手厚いこと。

就労前のスキル習得や面接対策はもちろん、入社後も職場での課題や不安に対して継続的にサポートを行います。

安心して長く働き続けたい方にぴったりのサービスです。

大手グループならではの豊富なネットワークとノウハウを活かし、幅広い業種・職種の求人にも対応しています。

関連ページ：ミラトレの口コミ・評判は本当？通所経験者の声から見えるリアルな実態

atGP転職についてよくある質問

atGP転職を実際に利用した人の口コミや評判について教えてください

atGP転職を実際に利用した方からは、「自分の障害特性にしっかり配慮してくれた」「一人では不安だった転職活動も安心して進められた」といった前向きな口コミが多く寄せられています。

特にキャリアアドバイザーの親身な対応や就職後の定着支援の手厚さが高く評価されています。

「転職活動に不安があるけれど、相談して本当に良かった」という声も多く、初めて利用する方にも安心しておすすめできるサービスです。

まずは気軽な相談から始めてみてはいかがでしょうか。

atGP転職サービスは障害者転職に特化した求人サイトですか？

はい、atGP転職は障害者転職に特化した求人サイトであり、単なる求人情報の提供にとどまらず、一人ひとりに寄り添った支援が受けられるサービスです。

特に精神障害や発達障害のある方に向けたサポートに強みがあり、求人紹介から書類添削、面接対策、就職後のフォローまで、あなたのペースに合わせた丁寧なサポートが用意されています。

「働きたいけれど不安がある」という方も、安心して一歩を踏み出せるようスタッフがしっかり支えてくれます。

まずは気軽に相談してみてくださいね。

atGP転職のサポート内容について詳しく紹介して

atGP転職では、登録から就職後のフォローまで一貫したサポートが受けられます。

まず、キャリア面談で障害特性や希望条件を丁寧にヒアリングし、それに基づいた求人紹介を行います。

履歴書・職務経歴書の添削や面接対策も無料で提供され、安心して選考に臨めます。

さらに、企業への配慮事項の事前共有や、就職後の定着支援フォローまで充実しているため、長期的なキャリア形成を目指す方にとって心強いサービスです。

atGP転職の利用料金について詳しく教えてください

atGP転職のサービスは完全無料で利用できます。

求職者は登録料や月額料金、成功報酬などを一切支払う必要がありません。

キャリア面談、求人紹介、書類添削、面接対策、企業への配慮事項伝達、さらに就職後の定着支援まで、すべて無料で受けられるのが大きな魅力です。

費用は採用が成立した際に企業側から支払われる紹介手数料によって運営されているため、安心してサービスを活用できます。

まずは気軽に登録してみましょう。

関連ページ：atGP転職の利用料金は無料？手数料や費用体系をわかりやすく解説

atGP転職の就職率や実績について詳しく教えてください

atGP転職は高い就職率と豊富な実績を誇る障害者向け転職支援サービスです。

公式サイトによると、多くの利用者が希望に沿った職場への就職を実現しており、就職後の定着率も高い水準を維持しています。

特に精神障害や発達障害の方のサポート実績が豊富で、安心して長く働ける職場探しを実現しているのが特徴です。

専任アドバイザーによる伴走型の支援が、こうした高い成果につながっています。

公式の実績データも参考にしてみましょう。

atGP転職とはどのようなサービスですか？特徴について詳しく教えてください

atGP転職は、障害のある方を対象とした専門の転職支援サービスです。

特に精神障害や発達障害を持つ方に向けた支援に強みがあり、求人紹介から応募書類の添削、面接対策、企業との調整、就職後の定着支援まで一貫して無料で提供されています。

企業側への配慮事項の伝達も丁寧に行ってくれるため、障害への理解がある職場に就職しやすい環境が整っています。

初めて転職活動をする方にも安心の、総合的なサポート体制が魅力です。

障がい者手帳を持っていないのですが、atGP転職のサービスは利用できますか？

障がい者手帳を持っていない場合でも、医師から障害に関する診断を受けている方であればatGP転職のサービスを利用できるケースがあります。

一部の求人では障がい者手帳の提示が必要な場合もありますが、企業によっては診断書などで対応が可能な場合もあります。

ご自身の状況に応じて利用できる求人やサポート内容が変わるため、まずはキャリアアドバイザーに相談して、利用可否や最適な活用方法を確認することをおすすめします。

atGP転職に登録できない障害はありますか？

atGP転職では、主に精神障害や発達障害のある方を対象とした支援を行っています。

そのため、身体障害や知的障害の方には対応が難しいケースがあります。

また、医療的ケアが常時必要な方や、現時点で就労が難しいと判断される場合は登録をお断りすることがあります。

対応可否は個別の状況によって異なるため、まずはキャリアアドバイザーに相談し、自身の状況に合ったサービスが受けられるか確認することをおすすめします。

atGP転職の退会（登録解除）方法について教えてください

atGP転職の退会（登録解除）は簡単な手続きで行うことができます。

退会を希望する場合は、専任のキャリアアドバイザーに連絡するか、マイページや公式サイトのお問い合わせフォームから申請が可能です。

退会後は登録情報が削除され、求人紹介や各種サポートは停止となります。

再度利用したい場合は再登録も可能ですので、状況に応じて柔軟にサービスを活用してください。

安心してご利用いただける体制が整っています。

atGP転職のキャリアカウンセリングはどこで受けられますか？

atGP転職のキャリアカウンセリングは、**主にオンライン（Zoomなど）**で受けられます。

全国どこからでも自宅にいながら参加できるため、外出が難しい方や地方在住の方にも便利です。

対面でのカウンセリングを希望する場合は、東京など一部エリアの面談拠点で実施されることもあります。

希望や状況に応じて柔軟に対応してもらえるため、まずは相談時に希望のカウンセリング方法を伝えてみましょう。

安心して活用できます。

atGP転職の登録には年齢制限がありますか？

atGP転職の登録には明確な年齢制限は設けられていません。

一般的に18歳以上の就労を希望する方であれば、障害の有無や状況に応じてサービスを利用できます。

ただし、求人企業側で年齢に関する条件が設定されている場合もありますので、その点はキャリアアドバイザーとの相談時に確認しておくと安心です。

定年後の再就職を希望する方や若年層の方も柔軟に対応してもらえるため、年齢を気にせずまずは相談してみることをおすすめします。

離職中ですがatGP転職のサービスを利用できますか？

はい、離職中の方でもatGP転職のサービスは問題なく利用できます。

むしろ離職中は時間に余裕があるため、キャリア面談やスキルアップ、応募準備などをじっくり進める良い機会です。

ブランクがある方や転職活動に不安を感じている方でも、専任のキャリアアドバイザーが親身にサポートしてくれるので安心です。

今の状況に合った進め方や求人選びのコツも教えてもらえるため、まずは気軽に相談してみることをおすすめします。

学生ですがatGP転職のサービスを利用できますか？

はい、学生の方でもatGP転職のサービスを利用することが可能です。

特に卒業後の就職を目指している方や、早めに就職活動の準備を始めたい方にとっては非常に有益なサポートが受けられます。

キャリアアドバイザーが就職活動の進め方や面接対策、企業選びのコツなどを丁寧にアドバイスしてくれるため、安心して初めの一歩を踏み出せます。

早めに準備を始めることで、自分に合った職場への就職に近づけますので、ぜひ活用してみてください。

参照：よくある質問（公式サイト）

【まとめ】atGP転職は費用負担ゼロで充実した支援が受けられる安心のサービス

atGP転職は、登録から内定、就職後の定着支援まですべて無料で利用できる転職支援サービスです。

利用者は料金の心配をせず、安心して専門的なサポートを受けられます。

特に精神・発達障害のある方への支援に強みがあり、企業との調整や配慮事項の共有も丁寧に行います。

費用負担ゼロでここまで充実したサポートが受けられるのは大きな魅力です。

ぜひ活用して、自分に合った職場探しを前向きに進めてみてください。